Conheça o Transformando Comunidades, projeto criado pelos funcionários da PepsiCo que transforma a vida das pessoas, gerando crescimento integrado com respeito e com progresso social nas comunidades em que atuamos.



O programa Transformando Comunidades foi inspirado por uma vontade dos funcionários da PepsiCo de estreitar o relacionamento com as comunidades vizinhas às nossas fábricas espalhadas pelo Brasil.

É uma ação de responsabilidade social que vai muito além da assistência em produtos ou recursos.  O diferencial do projeto está na participação ativa dos nossos funcionários. São eles que sugerem e escolhem as instituições que serão atendidas, sempre em ações voltadas para educação, esporte e/ou desenvolvimento social. Além disso, é o próprio time da PepsiCo que entra em campo, arregaça as mangas e trabalha nas atividades sociais, se engajando com a comunidade e contribuindo com o seu carinho, esforço e atitude, para o sucesso do projeto.



O programa Transformando Comunidades foi inspirado por uma vontade dos funcionários da PepsiCo de estreitar o relacionamento com as comunidades vizinhas às nossas fábricas espalhadas pelo Brasil.

É uma ação de responsabilidade social que vai muito além da assistência em produtos ou recursos.  O diferencial do projeto está na participação ativa dos nossos funcionários. São eles que sugerem e escolhem as instituições que serão atendidas, sempre em ações voltadas para educação, esporte e/ou desenvolvimento social. Além disso, é o próprio time da PepsiCo que entra em campo, arregaça as mangas e trabalha nas atividades sociais, se engajando com a comunidade e contribuindo com o seu carinho, esforço e atitude, para o sucesso do projeto.

A ação não para de crescer e se multiplicar. Desde o segundo semestre de 2014, quando foi lançado como um projeto-piloto, o Transformando Comunidades já impactou positivamente mais de 110 mil pessoas, com quase 1.100 voluntários atuando em cerca de 470 comunidades. 

Projeto Transformando Comunidades já impactou 110 mil pessoas em 470 comunidades

Mais importante que os números são a empolgação e o engajamento dos colaboradores. Afinal, são eles que levam uma mensagem de alegria e esperança a milhares de famílias, em ações de incentivo à leitura, educação ambiental, atividades lúdicas e educativas, entre outras. 

3 5 4 9 6 7
Back to top